karanténa

FAQ – Nejčastější dotazy: Co je Kurzarbeit? Kurzarbeit je režimem dočasné nezaměstnanosti. To znamená, že pracovní místo zůstane zachováno, ačkoli není zaměstnanci ze zákonem stanovených důvodů umožněno pracovat. Do Kurzarbeitu přechází zaměstnavatel v případě, že je jím postihnuto na 10 % zaměstnanců společnosti. Až na výjimky pak zaměstnancům náleží nárok na náhradu mzdy Kurzarbeitergeld. Smí se zaměstnavatel v souvislosti s